Dados da vaga Assistente Jurídico Trabalhista em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Jurídica - Trabalhista
2. Nível hierárquico: Assistente
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Assessorar as atividades do contencioso trabalhista da Empresa, como: Realizar auditoria jurídica de processos trabalhistas ativos e encerrados, com foco na identificação de riscos, falhas processuais, oportunidades de acordo e melhorias de conduta;
8. Analisar petições iniciais, contestações, decisões e demais peças processuais, identificando padrões de risco e propondo estratégias preventivas;
9. Elaborar pareceres jurídicos e relatórios gerenciais com recomendações práticas para mitigação de passivos trabalhistas; Levantar e organizar documentação e informações necessárias para instrução de processos, em conjunto com as áreas internas da empresa;
10. Monitorar os principais indicadores do contencioso trabalhista, incluindo valores provisionados, sentenças condenatórias e acordos realizados;
11. Acompanhar a atuação de escritórios terceirizados, avaliando qualidade técnica das defesas e cumprimento de estratégias jurídicas estabelecidas;
12. Apoiar na revisão de documentos internos e procedimentos da companhia à luz das normas trabalhistas, promovendo alinhamento entre prática e defesa;
13. Participar de reuniões com áreas internas para compreensão fática e alinhamento de estratégia processual; Propor ações preventivas com base em recorrência de temas nos processos judiciais e administrativos;
14. Realizar análise quanto à possibilidade e propositura de acordos;
15. Manter controle e atualização de sistemas jurídicos e bases de dados para fins de provisão, gestão e reporting dos processos trabalhistas; Elaboração de pareceres e orientações técnicas;
16. Requisitos:
17. Ensino Superior Completo: Direito + registro OAB;
18. Experiência em jurídicos corporativos e contencioso trabalhista;

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior