Dados da vaga Desenvolvedor - Fullstack.Net -Sp em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - Programador / Desenvolvedor
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Desenvolvedor  - Fullstack.NET - Crefisa- Nttdata
8. Salário: Essa vaga tem o budget de 12k, mas se achar alguém com 13k podemos considerar dado que o cliente espera uma pessoa bem sênior.
9. Modelo De Contratação: Presencial
10. Localidade: Região do Jardim América, São Paulo– SP
11. Estamos Em Busca De Um(a)Desenvolvedor(a)Full Stack com experiência sólida em
12. .NET para atuarem em projetos corporativos de grande porte,com forte integração entre sistemas e contato direto com stakeholders.
13. Responsabilidades
14. Atuare Desenvolvimento Front-end back-end,com suporte de profissionais sênior
15. Participarativamentedolevantamentoeentendimentoderequisitosjunto ao time e stakeholders
16. Desenvolver,manter e evoluir sistemas corporativos
17. Trabalhar Com Integrações Entre Sistemas Mensageria
18. Colaborarem Ambiente Ágil,contribuindo para a melhoria contínua das soluções
19. Requisitos Técnicos Back-end
20. 3a5 anos de experiência como desenvolvedor(a)Full Stack
21. Desenvolvimentoem.NETC#(Framework.NET Core –versões4,5,6e8)
22. Experiência Com Bancos De Dados:
23. Oracle PL/SQL (queries avançadas, procedures e triggers complexas
24. Redis
25. Integração entre sistemas utilizando IBM MQSeries
26. Front-end
27. Conhecimento Intermediário/avançado em:
28. Angular
29. React
30. Desenvolvimento De Aplicações Responsivas
31. Ferramentas Jira–gestão de projetos demandas
32. CA Service Desk Manager(CASDM)
33. ServiceNow(conhecimento ou atuação futura)
34. Confluence–documentação organização de atividades
35. Diferenciais
36. Conhecimento em Negócios Bancários
37. Experiência em ambientes corporativos complexos sistemas críticos
38. Contratação:CLT
39. Modelo De Contratação:
40. Pacote de benefícios Flexíveis, 
41. Onde você customiza do seu jeito e de acordo com sua necessidade e rotina. Podendo mudar de acordo com a política vigente:
42. - Vale Refeição e/ou Vale Alimentação:
43. - Assistência Médica com cobertura Nacional para o Titular e até 2 dependentes legais sem
44. desconto de mensalidade;
45. - Assistência Odontológica com cobertura Nacional: Para o titular sem custo e opcional para
46. cônjuge e filhos com desconto simbólico. Caso inclua Pai e Mãe o desconto é integral;
47. - Seguro de Vida;
48. - Assistência Funerária extensivo para Pai, Mãe, Sogra e Sogro.
49. - Meu Pet Club - O Meu Pet Club é um plano de saúde para cães e gatos e funciona por meio
50. de solicitação de reembolso.
51. Programa de reconhecimento de certificação ( ) ;
52. Mobilidade pode ser escolhido entre: Transporte público, vale combustível ou reembolso
53. de fretado;
54. Previdência privada;
55. Day Off de aniversário, para desfrutar de um dia no mês de seu aniversário;
56. Saída antecipada no dia do aniversário do filhos de até 12 anos;
57. Gympass;
58. Convênios e parcerias que dará desconto por ser funcionário NTT DATA;
59. Auxílio creche/babá;
60. Auxílio para filhos com deficiência;
61. Oficina de Robótica para crianças/adolescentes;
62. Plano de carreira (Flexível);
63. Licenças: Maternidade (seis meses), Paternidade (vinte dias corridos); Mudança de
64. NBaby
65. PAE – Programa de apoio ao empregado que oferece auxilio psicológico, financeiro e
66. jurídico. Extensivo para dependentes legais;
67. Programa de Mental Health – Programa que incentiva o cuidado da saúde mental aos
68. colaboradores;
69. Travelcash - é um benefício para você acumular pontos e trocar por produtos/experiências
70. exclusivas em viagens.
71. DATA Kids: Um dia para levar seus filhos e enteados para trabalhar no escritório (filhos e
72. enteados de 03 a 10 anos)
73. NSports: Grupo de Corrida e prática de atividades fisicas ao ar livre nas localidades onde
74. temos escritório que fomenta a prática esportiva e promove a integração entre os profissionais
75. e familiares
76. Programa de Idiomas: Reembolso para curso de idiomas Inglês e Espanhol a partir de um
77.  ano de cia, de acordo com a política do benefício.
78. Universidade corporativa: Oferecemos aos colaboradores oportunidades e plataformas de
79. transformação estratégica por meio de conhecimento.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Habilidades Desejadas

• Oracle
• 3a5 anos de experiência como desenvolvedor(a)Full Stack Desenvolvimentoem.NETC#(Framework.NET Core –versões4,5,6e8) Experiência Com Bancos De Dados: Oracle PL/SQL (queries avançadas, procedures e triggers complexas Redis Integração entre sistemas utilizan
• Solida expreincia em .Net de 3 a 5 anos
• Desenvolvimento front end
• Base de dados
• Integração de sistemas
• Desenvolvimento back end
• Agilidade