Dados da vaga Operadora/Operador De Máquinas Móveis Ii (Caminhão, Pá Carregadeira E Escavadeira) em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Transportes - Motorista - Hab C
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: Itapecerica da Serra, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Responsabilidades e atribuições
8. Dirigir e operar veículos industriais, de média complexidade, a fim de carregar, movimentar e descarregar matérias-primas ou estéril, bem como umectar as vias de acesso com o caminhão pipa e eventual operação de pá carregadeira priorizando atividades dentro da mina, de acordo com instruções preestabelecidas, atendendo aos padrões de tempo, qualidade e segurança requeridos.
9. Conduzir veículos do tipo caminhão rodoviário e eventualmente caminhão fora-de-estrada a fim de transportar materiais entre as áreas de produção, conforme instruções preestabelecidas, bem como operar pá carregadeira em atividades de apoio dentro da mina;
10. Operar veículos industriais, do tipo caminhões: Carregadeira, Motoniveladora, Trator de esteira, Rodoviário e Pipa a fim de: Coletar, Movimentar, Carregar, Transportar e Perfurar rochas, conforme instruções preestabelecidas;
11. Preencher checklist de veículos, mediante a observação dos níveis de óleo, desgaste de pneus, condições de limpeza apontando necessidade de manutenção, comunicando falhas e solicitando reparos com o objetivo de mantê-los em perfeito estado de conservação;
12. Realizar análise preliminar de risco ao trabalho a ser executado seguindo normas e procedimentos de segurança estabelecidos;
13. Identificar necessidade e solicitar peças e equipamentos para a área de manutenção a fim de manter o nível mínimo de estoque na área necessário para execução das atividades;
14. Prestar suporte na manutenção de estradas de acesso;
15. Preencher formulários, a fim de apontar dados da produção diária;
16. Auxiliar na atividade de marcação para perfuração de rochas a fim de contribuir pra as atividades de extração;
17. Orientar profissionais de menor nível de experiência a fim de apoiá-los no desenvolvimento de suas atividades;
18. Executar suas atividades dentro dos padrões predefinidos pelas normas de segurança, qualidade e meio ambiente a fim de apoiar a empresa no cumprimento de suas metas;
19. Transportar máquinas, equipamentos e motores dentro das dependências da empresa, contribuindo para o bom desempenho da manutenção;
20. Executar Manutenção Preventiva Rotineira como: limpeza de Filtros, verificação de nível de óleo calibragem de pneus, lubrificação geral da Unidade de Elevação, troca do cabo de aço;
21. Preencher relatório diário de manutenção, registrando os serviços realizados e encaminhando posteriormente ao superior imediato;
22. Prestar apoio à equipe de manutenção mecânica das máquinas moveis, executando pequenas tarefas auxiliares;
23. Zelar pela segurança, utilizando-se dos equipamentos de proteção individual e seguindo os Padrões de procedimentos da área;
24. Desenvolver outras atividades relacionadas a sua área de atuação, sempre que solicitado pelo seu superior imediato, com objetivo de desenvolvimento, crescimento profissional e de carreira, com supervisão e orientação na execução destas atividades;
25. Realizar o 5S do equipamento e posto de trabalho.
26. Requisitos e qualificações
27. Ensino Médio Completo;
28. Carteira Nacional de Habilitação - Categoria C/D;
29. Experiência na condução de veículos pesados;
30. Desejável experiência na área.
31. Benefícios:
32. Planos de saúde e odontológico para você e seus dependentes;
33. Vacina da gripe e auxílio medicamentos;
34. Terapias online para saúde mental.
35. Acesso ao Pilar 24h com diversos profissionais como psicólogos, nutricionistas, veterinários, advogados e outros profissionais.
36. TotalPass com mais de 200 modalidades de atividades físicas;
37. Programa VC em Movimento que incentiva à prática de exercícios e atividades físicas.
38. Auxílio material escolar;
39. Brinquedos de fim de ano para filhos;
40. Programa VC e seu Bebê que irá proporcionar à gestante o esclarecimento de dúvidas durante todo período da gestão e por mais três meses após o nascimento do bebê.
41. Licença parental estendida para mães e pais.
42. Vale transporte, estacionamento ou fretado;
43. Previdência privada;
44. PPR ou RV;
45. Seguro de vida.
46. Refeitório;
47. Vale alimentação cartão;
48. Natal Alimentação;
49. Programa de Reconhecimento por Tempo de Casa.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
2. Habilitação para dirigir (Categoria C, Categoria D)